智能排班真的可以帮助管理者一键排班么？
发布时间：2019-10-31
店长所面临的情况常常像是一道数学问题，比如门店共有四个或者五个员工，按照公司规定每位员工每周要休息一天，每天必须有三个或者三个以上的员工在门店工作，门店有三个老员工两个新员工，为保证老带新的效果和门店运营的效果，要保证每日排班老员工和新员工都保持在适合的数量等等。
为妥善解决这些问题，店长需要把门店所有的资源和必须遵守的要求项一一列举出来，然后计算出最后的排班表。而且在制定排班表的同时需要考虑员工利益与企业利益的平衡问题，更要合理管控工时，用传统模式进行排班已经难以满足需要。喔趣科技智能排班系统就可从实际出发，帮助管理者解决排班问题。
喔趣科技智能排班系统通过对往期时段性营收数据及多系统数据的挖掘分析，支持一键计算排班周期内全时段中，所需员工数量，细分至每半小时详细的特定岗位属性的员工数量，让企业主从此不在发愁人力损耗。
在此基础之上，喔趣科技智能排班系统还能为企业构建一体化劳动力及人力资源管理云平台，为企业实现降低用工成本、提高用工效率、规避用工风险，从根本上解决企业管理耗时长效率低下的问题。
喔趣科技智能排班系统除了能帮助管理者快速排班之外，还能帮助管理者优化人才资源，避免造成人力资源的浪费。
