HR的工作并不只是我们所看到的人事招聘，上下关系的协调，还有很多细节的，琐碎的人事事务需要处理，包括人事审批、人事档案管理、人事架构、人事规划、排班、考勤、薪资计算、人力成本控制等等。这样算下来人事管理要做好需要顾及太多方面了，花费的时间和精力也不在任何岗位之下。

  不管是新手HR，还是有一定经验的HR，其实都是需要一个人事管理软件的。比如像喔趣科技这样的综合性比较强的人事管理软件，融合了人事管理、智慧考勤、智能排班、薪资计算、数据罗盘、灵活用工、员工自助这七大功能，新手HR用它可以让人事管理工作更加有序的开展，不会措手不及。而又经验的HR面对人事工作肯定会有一定程度的腻烦心理，用喔趣科技人事管理软件就可以改变枯燥的工作方式，提升人事管理效率，智能管理。
  现代社会是一个竞争性很强的时代，各种各业的人都有很大的压力，作为HR，要想赢在起跑线上，除了自己的专业知识外，更需要喔趣科技这样的人事管理软件来帮忙。喔趣科技人事管理软件提供了自动排班功能，结合人事结构、服务质量、历史数据、人力成本等因素完成自动排班。紧接着，员工在手机上或者自助机上打卡，系统就会自动统计考勤数据，并形成数据报表。然后再输入薪资计算公式，万人薪资计算即可快速完成。这整个人事管理过程中，很多都是HR动动手指就可以完成的，没有那么多重复性的工作，人事管理效率也提高了。

  还有员工自助管理功能，自助按要求申请审批，自助查看工资条等等，这也给HR省了很多时间，助力HR赢在起跑线上。用人事管理软件，让整个人事管理都在用一种智能、快捷的方式进行着，这样的方式不仅让HR更加轻松，有竞争力，企业也可以省不少人力成本。