很多企业都会遇到排班上面的种种问题，尤其是连锁店，相信不少人都碰到过。由于行业的特殊性，员工上班的班次不太固定，这让排班成为连锁行业不可避免的日常工作之一。在排班的过程中，除了要兼顾员工的个性化需求，还要考虑连锁门店的人流量、营业额、节假日等等多种原因，排一次班还真不容易。
 
　　鉴于不同行业不同的实际发展情况，可以引入现代的信息化技术，将人工排班转为信息化排班，运用科学的排班方式，让企业可以进一步地降低人力成本，实现人效的最大化。
 
　　由于企业的人力成本的不断提高，企业需要拥有一个合理高效的排班管理系统，这样可以直接影响一家企业的运营效率和平均人效，对企业的营业额以及利润额也会产生不可估量的效应，这就要求企业需要更加精细化的排班管理。
 
　　排班的目的不只是员工的简单组合，对企业员工来说，可以提高员工的工作效率，对HR管理部门来说，可以降低人力成本，业绩考核更规范，准确，对企业管理人员来说，可以提高企业的生产效率，收益最大化。
 
　　喔趣科技排班管理系统服务于整体企业运营管理，帮助企业更好地进行人力资源的合理配置，还可以根据企业实际的发展需求灵活选用，在兼顾员工满意度的前提下，降低人力资源成本，让HR事半功倍。