7月21日，喔趣联合仁联人力资源集团在上海举办了喔趣HR智慧沙龙，特别邀请了运满满战略人才中心总经理杨峰先生，喔趣科技联合创始人宋圆阳先生以及仁联人力资源集团BPO事业部运营副总监黎东明先生一同来分享本次的话题：移动互联网时代下的新人事管理。

随着移动互联网时代的到来，企业的人事管理工作也进入了一个新的时代，传统繁琐复杂的人事工作逐步被数据和信息替代。企业在新的时代下，如何确定自己的用工方向，如何基于自己的业务系统进行招聘，如何在移动互联网时代下进行新考勤和新人事工作，成为企业未来即将面对的最为重要的事务之一。

会议现场

人事管理对于企业的发展变得越来越重要，在人力资源管理方面，喔趣拥有一套自己的系统，主要包含智慧考勤、快薪资、工资条、花名册、优福利是喔趣主打的五款产品。这五款产品既能独立使用又能数据联通，以非常灵活的产品组合满足了企业的采购成本优化需求，同时喔趣支持定制研发，开放API接口、企业个性化定制，让每个企业都能用到最合适的功能！

展台咨询

现场火爆！报名参加的HR们挤满会场，前来展台咨询的人也是络绎不绝。对于招聘、用工和考勤管理都是HR们主要关心的问题，三位讲师分别从自己专业的领域，为现场的HR们答疑解惑。“SaaS进入企业管理领域越来越普遍，喔趣作为这个领域的领跑者，在人事管理方面做的还是很专业，很全面的。”一位现场的HR和喔趣的工作人员聊到，“我们做人事管理的，在排班、考勤表、算工资等都极其复杂且数据量庞大，像喔趣这样的产品正是我们所需要的。”

喔趣联合创始人宋圆阳

喔趣联合创始人宋圆阳提出了喔趣新工具论的概念，喔趣作为人事管理的工具而并非平台，能够将功能模块化地灵活拼接，满足不同企业的管理需求。用工具的概念用来定义喔趣更为准确。针对每次举办的线下沙龙活动，喔趣都精心准备了现场好礼！更有注册就送福利的活动！