最近，笔者在跟一个做连锁门店店长的朋友聊天时得知，他们每个门店的员工多，流动性大，加上员工上班时间不一，久而久之，排班考勤、薪资计算问题就成了每个月让他最烦心的事。

笔者认为，对于一家连锁企业来说，员工的是日常管理绝大部分决定了公司是否能顺畅运营，而门店分散、用工时间不一、算薪复杂也确实是现在很多连锁企业普遍存在的问题。针对这一点，笔者在此推荐一款好用的智能考勤排班软件，能够帮助连锁企业管理者高效解决考勤排班难、算薪难的问题。

在考勤设置方面，喔趣支持刷脸、指纹等多种方式，消除空间限制；各门店员工的考勤数据，比如每天的打卡情况、请假申请或者加班申请等等，喔趣考勤排班系统能实时进行数据收集和分析，再一键生成可视化的报表，便于管理者后期查看核对。当然，在薪资计算上，喔趣考勤排班系统也会直接把数据自动转入各模块，进行薪资计算，为管理者节省了大把的时间和精力，实用性非常强。

而在排班设置上，喔趣考勤排班系统会根据每个员工的技能熟练度或者员工状态，进行合规性排班，以更小时间颗粒度实现工时的最优分配，员工能直接在线上查看自己的排班情况，提升员工的满意度。

看到这儿，大家觉得考勤排班软件哪个好？随着如今越来越多的连锁企业发展壮大，选择一款适合的考勤排班软件很有必要，而我个人推荐的喔趣智能考勤排班系统能真正帮助管理者更有序地管理员工，感兴趣的朋友不妨试一试。