对制定企业发展战略的管理者来说，作为掌握企业核心薪资问题，把工资算好很基本。然而在简单的计算结果的背后却是很多管理者道不尽辛酸苦楚。尤其是人员众多、区域众多的企业现实中，一点点的变动就会让薪资计算结果大相径庭。因此，管理者在进行薪资计算之前不得不做更多准备工作，考勤核对一遍遍地进行，员工情况也需要一次次地去确认。这些琐碎工作某种程度上个增加了薪资计算的工作量。喔趣科技薪资软件立足于企业薪资计算需求，在深入了解管理者在薪资计算中所面对的考勤核对、政策改变等问题的基础上为管理者提供了一个高效的计算平台，投其所好。



喔趣科技薪资软件尤其关注有排班情况复杂及使用临时工的情况出现的制造业或连锁业，因此在系统上支持考勤计薪规则编辑的应用设置必不可少，在系统上加班、调休、工时这种特殊设置也可实现，对于员工信息，管理者只需确认后就可进行计算，简单又方便。

喔趣科技薪资软件还从连锁业门店分散、员工工种繁琐的情况入手在系统上增添了配置员工社保公积金多地缴纳的多种方案，减化了管理者在进行薪资计算之前反复确认地区、寻找方案的无数环节，计算结果通过搜索匹配就可一键生成。

喔趣科技薪资软件追上时代的脚步，紧密贴合企业特性与大数据。如此快捷方便的薪资计算软件源于实际与技术的结合，让人兴奋不已。